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对于HR来说，如何控制用人成本是一个重要的课题，尤其是在社保入税的今天，如何去做到员工、企业、税务部门的一个平衡，无时无刻不在考验着一个HR的专业能力。

同样，在税务监管越来越严厉的今天，如何去做到合理税务筹划。利用合理合法的方式做好社保和税收筹划，一方面变相增加了员工的收入，增强了员工的稳定性，另一方面也实实在在的为企业控制了用人成本。

本次公开课从雇佣关系、业务关系等方面着重阐述如何通过灵活变更与员工的关系来合理规避社保、个税，从而达到降低企业用人成本的目的。

活动流程

 

13:30  签到

14:00  科创简介

14:10  社保及个税政策

一：政策解读与预判

1、中央税收和社保新政解读；

2、中央税收和社保新政未来发展及对企业的影响；

3、各地方税收优惠及减免。

二：企业如何应对

1.多种用工形式员工如何缴税及社保（双重雇佣、退休返聘、外包员工等）

2.福利费用费用应该如何处理（补贴、工会费用、反向租赁等）

三：相关问题及应对

1.雇佣制和业务合作制利弊比较；

2.现金发放非报酬补贴的几类情况

16:45  互动问答

17:00  课程结束

活动信息

 

活动时间：2018年10月31日（周三）13:30-17:00

活动地点：苏州市相城区南天成路88号天成信息大厦（又名江南大厦）5楼路演厅

活动对象：企业相关管理人员

活动费用：免费

报名方式：长按以下二维码线上报名

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